近日，集團召開2022年度海立集團、海立電器領導班子及領導人員民主評議會，來自集團本部及各被投資公司的員工代表參加本次會議。會上，黨委書記李海濱代表海立集團黨委班子作年度黨委工作報告；總經理莊華代表海立集團經營班子作年度行政工作報告；與會代表對海立集團黨政領導班子和領導人員個人進行民主評議，對海立集團干部選拔任用情況進行評議。本次會議由海立集團黨委副書記、紀委書記、工會主席孫珺主持。

2022年是黨的二十大召開之年，也是海立集團發布、推進“十四五”戰略的關鍵之年，也是海立上市30周年的重要日子，海立集團黨委在上海電氣黨委的堅強領導下，堅持“穩中求進，守正創新“工作主基調，貫徹新發展理念，凝聚新發展實力，進一步發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，團結和凝聚廣大干部員工奮力推進集團”十四五“戰略，實現2022年各項任務目標，推動海立高質量發展。

2022年受疫情影響，海立面臨史無前例的考驗。海立集團在上海電氣集團和海立黨委的堅強領導下，頂住壓力，迎難而上，全力以赴，圍繞“夯實基礎，提升能力、高質量發展”工作方針，一手抓防疫，一手抓生產，各項重點工作均順利進行。

海立黨委緊緊圍繞黨委“把方向、管大局、保落實”作用發揮，堅持和加強黨的全面領導，以黨的政治建設為統領，全面深化改革；通過夯實基層黨建，充分發揮群團組織和群眾作用，在疫情防控與復工復產中發揮了重要作用。海立黨委以思想引導、干部人才隊伍建設、黨風廉政建設為抓手，扎實推進海立改革創新的工作成效。